Dalam hubungan kerja sama ada beberapa sifat yang harus diterapkan agar kerja sama berjalan lancar. Namun, ada juga sifat yang harus dihindari dalam melakukan kerjasama. Sifat-sifat tertentu ini lebih baik untuk dihindari pada saat bekerja sama.
Namun, masih ada beberapa orang yang mungkin tidak menyadari sifat apa yang perlu dihilangkan ketika bekerja sama dengan orang lain. Karena itu, berikut akan dibahas berbagai sifat yang perlu dihindari dalam menjalin hubungan kerja sama dengan banyak orang:
Table of Contents
1. Bersikap Egois pada Kepentingan Diri Sendiri
Egois adalah sifat yang paling harus dihindari dalam hubungan kerja sama. Karena hubungan kerja sama yang baik tidak akan terjadi, jika seseorang masih mementingkan egonya sendiri dan tidak peduli dengan pendapat dan kepentingan orang lain.
Kerja sama dengan orang lain merupakan situasi dimana seseorang harus menyisihkan egonya. Lebih mengutamakan kolaborasi untuk mencapai tujuan bersama.
2. Mengutamakan Sifat Individualis
Selain egois, individualis juga merupakan sifat yang harus dihindari dalam hubungan kerja sama. Mungkin saja diri sendiri memang memiliki kapasitas yang lebih dari orang lain, namun bukan berarti seseorang tidak melibatkan rekannya dalam proses mencapai tujuan.
Apalagi dalam hubungan kerja sama, tujuan yang ingin dicapai pastilah tujuan bersama. Karena itu, sangat penting untuk melibatkan rekan yang lain dalam prosesnya.
3. Alasan Untuk Menghindari Tanggung Jawab
Pada hubungan kerja sama setiap orang memiliki tanggung jawabnya masing-masing. Tanggung jawab ini dibagikan agar proses meraih tujuan bisa berjalan lebih lancar dan efektif sesuatu dengan kemampuan rekan.
Terlalu banyak alasan untuk menghindari tanggung jawab dapat menurunkan kepercayaan rekan. Selain itu, membuat tujuan awal semakin sulit untuk diraih.
4. Melakukan Pelecehan Secara Verbal Maupun Fisik
Pelecehan adalah hal yang sangat dilarang untuk dilakukan dalam hubungan kerja sama. Walaupun dalam konteks bercanda untuk mencairkan suasana, tetap saja hal tersebut berpotensi menjadi pelecehan.
Perlu disadari oleh setiap orang yang terlibat dalam hubungan kerja sama, bahwa pelecehan bentuknya tidak selalu tindakan fisik. Ada juga pelecehan dalam bentuk verbal. Karena itu, ada harapan bahwa setiap rekan menjaga perkataan dan perilakunya.
5. Bermusuhan dengan Pihak yang Diajak Kerjasama
Contoh dari sifat yang harus dihindari dalam melakukan kerjasama selanjutnya adalah bermusuhan dengan pihak yang harusnya diajak kerja sama. Tentu saja, karena hal ini sangat kontradiktif. Hal itu akan membuat sulit untuk melakukan hubungan kerja sama yang berhasil.
Apabila, pihak yang diajak kerja sama adalah pihak yang dimusuhi, kerja sama mungkin bisa terjalin namun tidak menjadi hubungan yang sehat.
6. Merasa Bahwa Diri Sendiri adalah yang Paling Benar
Setiap orang memiliki pendapatnya masing-masing, bisa jadi salah bisa jadi benar. Karena itu, lebih baik untuk menghindari sifat benar sendiri. Dengarkan pendapat rekan yang lain untuk mendapatkan pertimbangan yang lebih baik.
7. Tidak Adil Memberikan Penilaian Kepada Pihak yang Diajak Kerja Sama
Dalam hubungan kerja sama, penilaian harus selalu adil dan objektif. Tidak boleh dipengaruhi oleh unsur seperti SARA atau kebencian pada golongan tertentu. Semua pendapat dan penilaian harus didasari oleh kepentingan bersama yang ingin diraih dari proses kerja sama.
8. Memisahkan Diri atau Menganggap Diri Berbeda Karena Alasan Tertentu
Dalam hubungan kerja sama yang efektif, semua orang harus berbaur dan melaksanakan tanggung jawab sesuai dengan kemampuannya. Eksklusivitas diri dan enggan berbaur bisa menghambat proses kerja sama ini. Apalagi, jika dilakukan karena alasan tertentu.
9. Melakukan Pelanggaran Terhadap Perjanjian Kerja Sama
Pada awal hubungan kerja sama mungkin ada peraturan yang sudah diterapkan dan harus dipatuhi oleh sesama rekan. Agar hubungan kerja sama dapat berjalan dengan baik, setiap anggota dilarang untuk melanggar perjanjian yang sudah disepakati.
10. Menuduh Pihak Lain Tanpa Bukti yang Jelas
Meminta orang lain bertanggung jawab atas kesalahannya memang bukan hal yang salah. Namun, menuduh seseorang melakukan kesalahan tertentu tanpa adanya bukti yang jelas merupakan sesuatu yang sangat salah.
Itulah berbagai contoh sifat yang harus dihindari dalam melakukan kerjasama dengan orang lain. Pastikan untuk tidak memiliki sifat di atas sebelum menjalankan hubungan kerja sama tertentu.